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Introduction
L'année 2024 apportera des changements significatifs aux montants des assurances sociales en Suisse. Chez Delta Conseil, nous souhaitons vous informer des ajustements détaillés qui seront valables dès le 1er janvier 2024, afin que vous puissiez planifier en conséquence.
Ajustements des rentes et allocations pour Impotent
La réforme verra des modifications dans les rentes de vieillesse et les allocations pour impotent. Par exemple, la rente de vieillesse minimale passera à 1'225 CHF et la rente de vieillesse maximale à 2'450 CHF par mois. Pour les allocations pour impotent AVS, les montants mensuels varieront en fonction du degré d'impotence et du lieu de vie (à la maison ou dans un home), allant de 245 CHF à 1960 CHF.
Cotisations et barème dégressif
Les cotisations minimales pour l'AVS/AI/APG seront ajustées à 514 CHF par an. Pour les indépendants, un barème dégressif sera appliqué avec une limite inférieure de revenus fixée à 9'800 CHF et une limite supérieure à 58'800 CHF.
Prestations complémentaires et prestations transitoires pour les chômeurs âgés
Les prestations complémentaires (PC) à l'AVS et à l'AI ainsi que les prestations transitoires pour les chômeurs âgés (Ptra) seront également révisées. Les montants destinés à la couverture des besoins vitaux pour les personnes seules sont fixés à 20'100 CHF par an et pour les couples à 30'150 CHF.
Prévoyance professionnelle et déductions fiscales
Dans la prévoyance professionnelle obligatoire, les montants-limites seront ajustés, avec un salaire minimal annuel passant à 22'050 CHF. Pour la prévoyance individuelle liée du pilier 3a, la déduction fiscale maximale autorisée pour les cotisations sera de 7'056 CHF pour ceux affiliés à une institution de prévoyance du 2e pilier.
Allocation pour perte de gain
Les allocations pour perte de gain verront également des modifications. Par exemple, l'allocation de base pourra aller jusqu'à 220 CHF par jour, et l'allocation pour enfant restera à 22 CHF par jour.
Conclusion
Ces ajustements reflètent l'évolution économique et démographique et visent à maintenir la robustesse du système de sécurité sociale en Suisse. Chez Delta Conseil, nous sommes là pour vous accompagner dans l'adaptation à ces changements. N'hésitez pas à nous contacter pour des conseils personnalisés ou pour toute question relative à ces ajustements.
Restons proactifs face à ces changements pour garantir une transition en douceur vers 2024. Ensemble, nous pouvons planifier et anticiper ces évolutions pour continuer à prospérer dans un environnement en constante évolution.
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